Állj mellénk! Legyél pártoló tag!

#emberi_méltóság

hvg360 Nemes Nikolett

„Tudom, hogy nagyon fáj, de tartson még ki egy kicsit”– a kórházba belépve a méltóságukat is leteszik a küszöbön

Az egészségügyben számtalan módon sérülhet a méltóság, egy-egy empátiát kifejező gesztus ugyanakkor csodát tesz. Hogyan lehetne humánusabbá tenni az ellátást? Miért nehéz az egészségügyben dolgozóknak túllátniuk azon, hogy a páciens nem elvégzendő feladatok halmaza, hanem ember? Hogyan lehet a demens betegeket is segíteni a méltóságuk megőrzésében? És mit várunk el a haldoklótól? Sipőcz Diána kulturális antropológussal és Zsák Éva tanatológussal, a Méltóságért Alapítvány munkatársaival ezekről beszélgettünk.

Itthon MTI/hvg.hu

Hivatalos: Vona Gáborról bármit lehet mondani

A médiatanács nem illetékes a Jobbik-elnökről szóló lejárató TV2-riportok ügyében, mert csak akkor lép akcióba, ha emberi méltóság sérült. Vonáról az ominózus riportban azt sugallták: elismerte, hogy meleg. A médiahatóság helyett ment volna bíróságra Vona Gábor – írták. Nem indul vizsgálat a felvillanó Paks-reklámok ügyében sem a TV2 ellen, mert nem elég rövidek. Megbüntették viszont az RTL Klubot és a Centrál Médiát, és figyelmeztették a Klubrádiót.

Karrier MTI

Péterfalvi: a cégek bekamerázhatják dolgozóikat

A Nemzeti Adatvédelmi és Információszabadság Hatóság (NAIH) hétfőn hozta nyilvánosságra a munkahelyi kamerás megfigyelőrendszerekkel kapcsolatos ajánlását. Lényege, hogy a munkáltatónak joga van "célhoz kötött, tisztességes" ellenőrzésre, ám az nem terjedhet ki a munkavállalók magánéletére. A megfigyeléssel kapcsolatos adatkezelést be kell jelenteni a hatóság adatvédelmi nyilvántartásába.